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组织绩效管理专家 广
擅长： 人力资源 个人技能
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实战派人力资源培训师
擅长： 人力资源
专 家 简 介孙 斌
洪伯楷 先生 资历背
曾担任大型央企(世界
人力资源项目首席培训
工业心理学博士，资深
擅长： 人力资源 经营管理
现为多家管理顾问公司
曾负责实施集团信息化
擅长： 财税管理 个人技能
通过试点企业开展HAZOP分析工作介绍，
苏州市 2024年04月11日
经过本课程的培训后，学员将会掌握结构化的
广州市 2024年04月19日
市场往往会以企业意想不到的变化来考验企业
上海市 2024年06月20日
通过最新模板(DFMEA和PFMEA)应
深圳市 2024年05月17日
结合讲师多年留学海外经历和在国内长期担任
上海市 2024年05月23日
本课程的受众是想要学习如何使用 Powe
上海市 2024年04月19日
同时还要理解公司过往的历史以及公司所处的
课时：2天
课程大纲： 第一单元职位分析与职位说明
课时：1天
职位分析与职位说明书的设计技巧培训目标与
授课方式： 在整个教学过程中，我们将采用
课程题目： 构筑人力资源管理的基础 ——
课时：1天 讲师：李见明
课程收益了解美世公司国际职位评估系统的原
【课程特色】 针对性：针对性的课程开发，
课时：12天 讲师：朱会友
职位评估是指基于组织中职位分析的结果，系
培训收益：以实用为目标设计的学习课程，帮
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