本专题汇聚与薪酬方案相关的各类培训课程，还包括热门公开课、培训资料、培训讲师和管理文章，以及薪酬方案的内训课程，欢迎报名咨询或定制培训方案。
上海财经大学MBA中
擅长： 财税管理 个人技能
全球上合峰会礼仪服务
擅长： 个人技能
曾任华南三一重工人力
擅长： 企业战略 人力资源
中国科学技术大学 工
擅长： 市场营销
经验丰富：实战型股权
擅长： 人力资源 企业战略
丁守海教授华为历练的
丰富的教学培训与管理
擅长： 人力资源
国内著名劳动法与员工
具有丰富的人力资源管
擅长： 人力资源 团队管理
实战背景:魏老师曾任
擅长： 企业战略 团队管理
了解企业盈利模式转型的必然性—速度与成本
北京市 2024年04月23日
如何提高仓储物流绩效指标准确率及效率?如
广州市 2024年04月26日
以及在各种场景下的合伙人制的应用，并分析
上海市 2024年04月18日
股权激励不是换个方法分钱，而是要促进企业
上海市 2024年05月23日
指导企业管理者全面梳理和认识薪酬激励现状
上海市 2024年05月17日
现场传授“需求确定、保交付、降库存”的实
深圳市 2024年04月19日
使学员学会如何结合企业的整体战略发展，制
课时：1天 讲师：李紫蕙
一、现代企业人力资源战略与薪酬管理 （一
课时：1天 讲师：杨少杰
个人所得税是企业发放员工薪酬必须代扣代缴
课时：2天 讲师：高圣皓
企业的竞争优势究竟体现在哪里不过如何实现
课时：2天 讲师：黄天泽
课程大纲第一讲 薪酬的概念与设计原理 一
课时：2天 讲师：王小刚
课程内容详实、结构严谨，同时，在结构化系
课时：2天
让学员能够根据企业的实际情况建立这样一套
课程收益 你是否觉得你的企业工资水平并不
课时：2天 讲师：陈待忠
第一部分 中国企业薪酬管理实践 头脑风暴
背景案例： 从某民营企业的发展阶段，认识
课时：1天
