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实战派企业成长管理专
擅长： 人力资源
曾任华南三一重工人力
擅长： 企业战略 人力资源
谢良鸿，清华大学EM
擅长： 经营管理
中国科学技术大学 工
擅长： 市场营销
首位开设家庭/组织系
擅长： 团队管理 企业战略
资深策划家、高维管理
擅长： 人力资源 个人技能
让企业没有浪费的用人
曾任多家知名互联网平
擅长： 市场营销 经营管理
李启发教授，党政课程
擅长： 企业战略
丁守海教授华为历练的
课程收益：本课程从职位体系梳理与设计、宽
广州市 2025年04月25日
随着技术的迭代发展，市场竞争越来越向人才
北京市 2025年04月12日
直击企业管理者团队和绩效管理痛点，通过工
上海市 2025年04月17日
张剑老师根据多年工作、培训、咨询实践经验
深圳市 2025年07月25日
在标杆企业现场，结合企业成功经验，深度沉
广州市 2025年04月11日
课程目标：了解幸福的内涵与外延；了解幸福
上海市 2025年06月07日
如果企业管理没有目标，就不可能进步。就会
课时：2天
企业如何制定自己的薪酬策略?薪酬策略如何
课时：2天 讲师：史为建
职位评估是指基于组织中职位分析的结果，系
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第一单元、薪酬的本质及薪酬管理 1、薪酬
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本次课程通过国内知名的人力资源管理专家陈
中国企业薪酬管理实践 头脑风暴：企业管理
薪酬决定性地影响了公司战略执行愿力，是企
个人所得税是企业发放员工薪酬必须代扣代缴
课时：2天 讲师：高圣皓
中位值级差设计原则、设计带宽与带宽重合度
课时：1天 讲师：秦扬勇
工作分析是人力资源管理工作的基础，同时也
课时：2天 讲师：赵磊
