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让企业没有浪费的用人
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余辉文老师擅长服务提
擅长： 市场营销 经营管理
海军某部队队列训练教
擅长： 市场营销 客户管理
张欣欣，国家职业规划
擅长： 人力资源 团队管理
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全球上合峰会礼仪服务
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曾任华南三一重工人力
擅长： 企业战略 人力资源
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擅长： 经营管理 市场营销
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营销管理实战专家
擅长： 市场营销
关键岗位的人才培养缺乏清晰的路线和系统的
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这些困惑的根本原因在于岗位要求与培养内容
1、掌握任职资格体系搭建的基本内容及搭建
北京市 2024年05月18日
当众多的企业面对业务发展和竞争的巨大压力
广州市 2024年04月12日
1、任职资格由来和NVQ的标准结构 2
为你还原真实的新营销体系如何做，以及提供
广州市 2024年04月25日
员工职业心态与职业素质修炼 （培训大纲）
课时：1天 讲师：盖烈夫
一、职业心态调整和素质提升1、职业人士的
课时：2天
第一单元，员工个人发展职业生涯规划的基本
课时：1天
学习目标：1、通过培训，可以帮助学员获得
研发人员职业素养 课程特点 系统性。课程
课时：2天 讲师：江新安
第一部分 秘书能力素质标准 1、敬业精神
心智乐活和一次做对理念训练 讲师：李见明
课时：1天 讲师：李见明
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第一部分 从被动技术支持到主动方案营销
保证企业未来人才的需要，实现企业战略目标
