本专题汇聚与职位制度相关的各类培训课程,还包括热门公开课、培训资料、培训讲师和管理文章,以及职位制度的内训课程,欢迎报名咨询或定制培训方案。
组织绩效管理专家 广
擅长: 人力资源 个人技能
李启发教授,党政课程
擅长: 企业战略
国内著名劳动法与员工
擅长: 人力资源
1968年出生于贵州
实战派企业成长管理专
肖太寿,男、1972
擅长: 企业战略 财税管理
高承乾老师专家介绍:
擅长: 企业战略 团队管理
广东培训网高级合伙人
擅长: 人力资源 团队管理
中国红色管理研究员。
擅长: 团队管理 经营管理
阿根廷THE GRA
擅长: 企业战略 经营管理
目的是要使学员能够帮助上司提升工作效率与
上海市 2024年04月17日
为帮助各企业加强公司治理,推动国企改革,
西安市 2024年04月23日
都在打造核心竞争力、强化队伍建设和用活激
广州市 2024年04月11日
这个培训通过对投诉客户心理的分析和实际案
深圳市 2024年07月10日
顺应时代的商务礼仪与品质的商务沟通在现代
上海市 2024年05月15日
1、任职资格由来和NVQ的标准结构 2
北京市 2024年05月18日
课程题目: 构筑人力资源管理的基础 ——
课时:1天 讲师:李见明
课程收益了解美世公司国际职位评估系统的原
课时:2天
授课方式: 在整个教学过程中,我们将采用
【课程特色】 针对性:针对性的课程开发,
课时:12天 讲师:朱会友
职位分析与职位说明书的设计技巧培训目标与
课程大纲: 第一单元职位分析与职位说明
课时:1天
职位评估是指基于组织中职位分析的结果,系
同时还要理解公司过往的历史以及公司所处的
培训收益: 企业重视营销、重视资金、重视
培训目标 由于对个人税收政策理解的偏差,