人才测评师培训专题

本专题汇聚与人才测评师相关的各类培训课程,还包括热门公开课、培训资料、培训讲师和管理文章,以及人才测评师的内训课程,欢迎报名咨询或定制培训方案。

相关培训讲师
柯建峰

曾任华南三一重工人力

擅长:  企业战略  人力资源    

甘红亮

长期为多家企业担任管

擅长:  团队管理  经营管理    

陈卫中

15年的大企业内销与

擅长:  企业战略  人力资源    

邓平礼

让企业没有浪费的用人

擅长:  人力资源    

丁守海

丁守海教授华为历练的

擅长:  企业战略  人力资源    

苏哲扬

培训有十年的经验,2

擅长:  团队管理  经营管理    

崔洋

针对战略布局、运营管

擅长:  人力资源  团队管理    

李友玺

国家职业技能考评员,

擅长:  经营管理  人力资源    

王飞

中国人力资源开发研究

擅长:  市场营销  个人技能    

尚峰

尚峰顾问在华为期间,

擅长:  人力资源  经营管理    

热门公开课

高级人才测评师认证

本次课程重点在于:帮助组织在内部搭建完整

北京市 2024年12月20日

战略性人力资源管理企业组

组织解决企业资源分配与运营管理的效率问题

深圳市 2024年11月29日

任职资格体系建设与人才培

在华为多年的管理实践中,都得到了逐步的解

上海市 2024年12月06日

高潜人才盘点与继任计划

本课程结合实践操作,介绍人才盘点及继任计

上海市 2024年12月06日

人才培养的学习地图设计工

本次课程主要阐述了基于学习地图以及当下组

北京市 2025年08月16日

基于战略的人才盘点与人才

要解决人才需求旺盛和人才供给短缺间的矛盾

北京市 2024年12月13日

相关内训课程
业绩倍增营销宝典打造战略

掌握用经营管理的思维,学会战略市场分析及

课时:2天   讲师:刘成熙

高管卓越组织力组织管理战

掌握从战略目标到面向客户的组织能力,洞察

课时:2天   讲师:刘成熙

业务组织能力及核心人才打

掌握从战略目标到组织能力,如何精进战略-

课时:2天   讲师:刘成熙

咨询项目体系化营销宝典打

企业再突破的时候也都遇到营销增量的问题,

课时:2天   讲师:刘成熙

战略解码与人才发展

让您全面掌握从战略到执行的规划框架的核心

课时:2天   讲师:刘成熙

当责领导力_新形势下的人

在爆发式增长下,领导如何当责合力打造卓越

课时:2天   讲师:蒋小华

连锁总部训练体系:门店标

提炼了门店标准化却没法落地,如何通过培训

课时:2天   讲师:李一环

人才济济_非人力资源经理

本特训班旨在提高中层管理者如何识别、任用

课时:3天   讲师:蒋小华

核心人才的选拔、激励与约

组织绩效,个体绩效与公司绩效三者的关系;

课时:2天   讲师:赵磊

化人力为资源_调动人才积

1,人才定义与人才模型 2,企业人才模

课时:1天   讲师:赵磊

相关培训专题