本专题汇聚与考核细则相关的各类培训课程,还包括热门公开课、培训资料、培训讲师和管理文章,以及考核细则的内训课程,欢迎报名咨询或定制培训方案。
国内著名劳动法与员工
擅长: 人力资源
具有丰富的人力资源管
擅长: 人力资源 团队管理
1968年出生于贵州
1974年出生于陕西
擅长: 采购管理
高思禄 男 1982
擅长: 企业战略 人力资源
个人简介:国家高级人
张剑老师,毕业于中山
高级讲师、咨询师,项
擅长: 采购管理 经营管理
中国中小企业的管理实
擅长: 企业战略 生产管理
讲师姓名: 赵国军
擅长: 人力资源 经营管理
本课程从沟通的本源出发,基于沟通的要素和
北京市 2024年09月25日
实现项目在成本范围内实现目标;如何优化当
上海市 2024年07月03日
在新形势下:员工的心理激励与团队管理越来
广州市 2024年11月13日
现场传授“需求确定、保交付、降库存”的实
深圳市 2024年04月19日
团队引导技术不仅能帮助管理者在各类会议中
深圳市 2024年07月26日
通过充满乐趣的学习,让管理者掌握成为一名
许多企业在激励方面始终处于“不饱和”状态
课时:2天 讲师:肖阳
开场与问题的引出 1.研发人员绩效管理的
课时:2天
课程背景 研发系统的人力资源管理是企业高
课程内容: 课堂测验:你会绩效面谈吗(2
第一单元 企业绩效管理理念 1.绩效管理
课时:2天 讲师:黄天泽
课程主要内容提要 1.绩效管理认识与解析
课时:2天 讲师:李铁链
从目标管理谈起 经理人的五项基本工作 设
【培训目标】 通过培训,使参训者建立完整
课时:2天 讲师:苏鸿志
第一单元:目标管理与绩效考核的概念与关系
课时:2天 讲师:王美江
【课程大纲】 一、绩效管理的本质 1.1