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让企业没有浪费的用人
擅长： 人力资源
针对战略布局、运营管
擅长： 人力资源 团队管理
企业大学设计专家培训
能够从岗位工作任务的
中国中小企业的管理实
擅长： 企业战略 生产管理
学历及专业认证：香港
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某大型中外合资企业人
北京大学汇丰商学院领
【讲师简介】陶维2
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全球上合峰会礼仪服务
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关键岗位的人才培养缺乏清晰的路线和系统的
广州市 2024年04月19日
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广州市 2024年04月26日
对世界标杆企业案例研究深入，充分了解国际
深圳市 2024年11月15日
股权激励不是换个方法分钱，而是要促进企业
上海市 2024年05月23日
当众多的企业面对业务发展和竞争的巨大压力
广州市 2024年04月12日
C. 各种性格在公司中(组织中)一般担任
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员工职业心态与职业素质修炼 （培训大纲）
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一、职业心态调整和素质提升1、职业人士的
第一单元，员工个人发展职业生涯规划的基本
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学习目标：1、通过培训，可以帮助学员获得
研发人员职业素养 课程特点 系统性。课程
课时：2天 讲师：江新安
第一部分 秘书能力素质标准 1、敬业精神
心智乐活和一次做对理念训练 讲师：李见明
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