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让企业没有浪费的用人
擅长： 人力资源
能够从岗位工作任务的
擅长： 人力资源 团队管理
北大光华管理学院毕业
擅长： 市场营销 经营管理
现任济南中通客车、浙
擅长： 市场营销 团队管理
实战派管理专家、营
擅长： 团队管理 经营管理
袁劲松老师是著名思维
擅长： 企业战略 个人技能
留法工商管理博士 ,
擅长： 企业战略 经营管理
14年工作经历一直研
擅长： 生产管理 项目管理
曾任华南三一重工人力
擅长： 企业战略 人力资源
长期为多家企业担任管
在新形势下：员工的心理激励与团队管理越来
深圳市 2024年12月11日
课程当中我们会安排主管学习一定的心理学知
上海市 2024年12月19日
车间管理干部承担着现场管理和制造过程控制
北京市 2024年11月27日
概述：产品极致降本就是创新 高价值产品特
苏州市 2024年11月29日
从销售难度的角度来说，由于需要根据客户的
东莞市 2024年12月27日
人效分析的流程是什么样，如何对人效指标进
上海市 2024年11月27日
企业再突破的时候也都遇到营销增量的问题，
课时：2天 讲师：刘成熙
在企业实战中，员工的有效激励机制和方法是
课时：2天 讲师：赵磊
组织绩效，个体绩效与公司绩效三者的关系；
目前主要从事人力资源系统的管理咨询与培训
课时：1天 讲师：赵磊
依托于多年的管理工作背景及管理培训、咨询
1. 企业的核心竞争力不是人才，而是人才
课时：1天 讲师：蒋小华
而是要经过不断地学习与启发才能成为称职的
课时：1天 讲师：曾子熙
团队运作中的共识与规范是需要被建立与实践
本案经我司依据贵公司的课程需求情况，拟订
培训形式： 游戏破冰、讲授、角色扮演、分
课时：1天 讲师：柳丽惠
