专业行业薪酬培训课程,帮助企业设计科学薪酬体系,提升薪酬管理能力。涵盖薪酬结构设计、绩效激励、市场薪酬分析等内容,助力企业吸引和留住人才。适合HR、企业管理者学习。
上海财经大学MBA中
擅长: 财税管理 个人技能
曾任华南三一重工人力
擅长: 企业战略 人力资源
谢良鸿,清华大学EM
擅长: 经营管理
国家注册的质量、环境
擅长: 质量管理
德国工程博士(模型/
擅长: 个人技能 生产管理
丁守海教授华为历练的
丰富的教学培训与管理
擅长: 人力资源
国内著名劳动法与员工
针对战略布局、运营管
擅长: 人力资源 团队管理
2009年9月-20
擅长: 个人技能 经营管理
不仅注重薪酬对绩效的牵引,还注重薪酬对员
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基于NIOSH,ACGIH有关Ergon
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根据情况和条件确定是否需要进行导购员培训