专业人力资源基础培训课程,涵盖招聘、绩效、员工关系等核心模块,帮助HR从业者系统提升专业技能与管理能力。理论与实践结合,快速掌握人力资源管理要点。
张剑老师,毕业于中山
擅长: 人力资源
17年+大型企业集团
擅长: 人力资源 团队管理
曾负责实施集团信息化
擅长: 财税管理 个人技能
曾任华南三一重工人力
擅长: 企业战略 人力资源
甘彬老师长期致力于办
擅长: 个人技能 人力资源
拥有15年大企业内销
教育部创业导师;高级
擅长: 市场营销 经营管理
英国在华国际培训师协
20年职业历程,历任
擅长: 人力资源 项目管理
丁守海教授华为历练的
多元化的员工结 构,人力资源各模块大量的
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如何设计合适的结构、管控机制,提高组织的
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人效提升,降本增效是企业管理层很关注的一
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对机械安全进行全面、深入、细致的解读,从
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本课程作为衔接企业“产、供、销”,协调企
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传统的课程开发方式虽然拥有诸多方法论,但
上海市 2025年09月04日
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