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国家一级人力资源管理
擅长： 人力资源 经营管理
厦门大学工商管理硕士
擅长： 人力资源 个人技能
管理工程学博士，中国
擅长： 企业战略 项目管理
17年+大型企业集团
擅长： 人力资源 团队管理
长期为多家企业担任管
擅长： 团队管理 经营管理
谢良鸿，清华大学EM
擅长： 经营管理
生产运营整体解决方案
擅长： 生产管理
能够从岗位工作任务的
主要研究方向：企业通
擅长： 项目管理 团队管理
领导行为、团队管理专
擅长： 市场营销 团队管理
本课程侧重管理者的功能性任务，帮助管理者
深圳市 2025年10月17日
聚焦数据驱动组织与人才效能提升，提供人才
本课程通过美国领导力研究中心开发的国际著
广州市 2025年12月27日
课程从培训管理者遇到的真实痛点出发，帮助
北京市 2025年11月14日
人效提升，降本增效是企业管理层很关注的一
深圳市 2025年12月03日
直击企业管理者团队和绩效管理痛点，通过工
上海市 2025年11月27日
拥有组织能力变革的意识，掌握组织进化变革
课时：2天 讲师：刘成熙
掌握从战略目标到组织能力的精进方法，包括
达成目标：1.澄清观念、梳理思路、统一思
课时：2天 讲师：周先生
渠道经理在促销中需统筹资源、培训店员、监
课时：2天 讲师：林瑜
企业快速健康发展乃至超常规发展取决于组织
课时：2天 讲师：杨小姐
商业环境变化对企业能力提出挑战，职能型组
课时：2天 讲师：陈志强
课时：2天 讲师：李洋
企业管理的两条主线是工作的系统研究和人的
课时：2天 讲师：顾枫
针对组织诊断企业经营效率问题，通过差距分
了解沟通的意义、最重要的原则及几种形式。
课时：1天 讲师：徐云
