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让企业没有浪费的用人
擅长： 人力资源
学历及专业认证：香港
擅长： 企业战略 市场营销
曾任华南三一重工人力
擅长： 企业战略 人力资源
长期为多家企业担任管
擅长： 团队管理 经营管理
丁守海教授华为历练的
针对战略布局、运营管
擅长： 人力资源 团队管理
实战背景:魏老师曾任
擅长： 企业战略 团队管理
能够从岗位工作任务的
乐嘉琪 老师专家介绍
擅长： 市场营销 经营管理
中国中小企业的管理实
擅长： 企业战略 生产管理
组织解决企业资源分配与运营管理的效率问题
深圳市 2024年11月29日
在华为多年的管理实践中，都得到了逐步的解
上海市 2024年12月06日
本课程结合实践操作，介绍人才盘点及继任计
本次课程主要阐述了基于学习地图以及当下组
北京市 2025年08月16日
要解决人才需求旺盛和人才供给短缺间的矛盾
北京市 2024年12月13日
当众多的企业面对业务发展和竞争的巨大压力
广州市 2024年12月27日
讲师：陈馨贤 培训时间：2天 培训对象：
课时：2天
组织绩效，个体绩效与公司绩效三者的关系；
课时：2天 讲师：赵磊
1. 企业的核心竞争力不是人才，而是人才
课时：1天 讲师：蒋小华
认清hr负责人在人力资源管理中的角色认知
课时：1天 讲师：刘成熙
课程特色： 中国目前顶尖师资力量，授课老
课时：3天 讲师：叶峰
掌握用经营管理的思维，学会战略市场分析及
课时：2天 讲师：刘成熙
掌握从战略目标到面向客户的组织能力，洞察
掌握从战略目标到组织能力，如何精进战略-
企业再突破的时候也都遇到营销增量的问题，
让您全面掌握从战略到执行的规划框架的核心
