本专题汇聚与激励战略相关的各类培训课程，还包括热门公开课、培训资料、培训讲师和管理文章，以及激励战略的内训课程，欢迎报名咨询或定制培训方案。
曾任华南三一重工人力
擅长： 企业战略 人力资源
丁守海教授华为历练的
具有丰富的人力资源管
擅长： 人力资源 团队管理
中国商业模式研究院理
擅长： 企业战略 经营管理
1974年出生于陕西
擅长： 采购管理
刘老师20年专注于企
擅长： 人力资源
北大光华管理学院毕业
擅长： 市场营销 经营管理
中国中小企业的管理实
擅长： 企业战略 生产管理
※资深企业管理顾问※
擅长： 企业战略 团队管理
周凌峰股权专家、公司
如何建立与大客户之间的合作?分析大客户开
北京市 2024年04月25日
现实是我们不断对弱势供应商下达降低成本指
武汉市 2024年04月25日
课程当中我们会安排主管学习一定的心理学知
上海市 2024年04月10日
都在打造核心竞争力、强化队伍建设和用活激
广州市 2024年04月11日
注重课前的调查和课后的辅导落地：让培训成
深圳市 2024年07月24日
我们帮助企业管理者学习现代的心理科学的成
上海市 2024年07月12日
【课程学习目标】通过本课程学习，你将达成
课时：1天 讲师：涂山青
课程目标：了解有效授权者具有的心态；了解
课时：1天
开场与问题的引出 1.研发人员绩效管理的
课时：2天
现在代企业中不缺少有能力的人，但每个企业
课时：1天 讲师：鲍爱中
总结和概括性地将团队建设的全部操作事宜归
课程收益 1.使一线主管掌握激发员工潜能
课程背景 研发系统的人力资源管理是企业高
12年总经理的亲身体验培育一个士气高昂的
课时：1天 讲师：阮庆生
讲师：柳瑞军 课时：6课时 授课对象：企
课时：1天 讲师：柳瑞军
