本课程专为培训师设计,涵盖培训技巧、课程设计与教学方法,帮助您提升培训效果与学员满意度。通过实战演练与专业指导,快速成长为优秀培训师。
中国石化等300余家
擅长: 人力资源 经营管理
广东培训网高级合伙人
擅长: 人力资源 团队管理
产品创新与研发管理权
擅长: 企业战略 项目管理
曾任华南三一重工人力
擅长: 企业战略 人力资源
PTT国际专业讲师培
擅长: 人力资源
15年的大企业内销与
通用管理首席专家,
擅长: 企业战略 市场营销
英国在华国际培训师协
20年职业历程,历任
擅长: 人力资源 项目管理
针对战略布局、运营管
本次课程主要阐述了基于学习地图以及当下组
北京市 2025年08月16日
需要通过文化去造势,通过传统媒体和新媒体
上海市 2025年09月11日
能够通过客户服务沟通各个环节的服务技巧、
西安市 2025年08月20日
从员工入职前到离职后的全生命周期进行逐一
上海市 2025年10月13日
以数据驱动运营,推进科学决策,提升盈利能
深圳市 2025年08月21日
对企业危险作业的风险点分类分级管理,把事
上海市 2025年08月20日
帮助内部讲师从理论高度定位,从赋能角度解
课时:3天 讲师:晋纪书
掌握培训需求确认的1-2种调研方法,根据
课时:2天 讲师:晋纪书
通过学习能够塑造规范的舞台职业形象; 通
如何将公司的需求和个人需求有力结合,并设
课时:7天 讲师:晋纪书
TTT培训技术应用研究院总结过往实践经验
连锁门店销售课程,店长课程,督导培训等课
课时:2天 讲师:李一环
1、培训师职业形象:职业着装、仪容仪表、
课时:2天 讲师:范国玉
内部讲师能设计出贴合企业实际而且精彩的企
课时:3天 讲师:李友玺
学员运用第一天学习的授课技巧,结合自己讲
课时:2天 讲师:张立萍