专为企业高层设计的人事变动管理培训课程,帮助领导者有效应对人事变动,提升团队稳定性与组织效能。课程涵盖策略规划、沟通技巧与变革管理,助力企业平稳过渡。
社会心理督导师、二级
擅长: 人力资源
资深策划家、高维管理
擅长: 人力资源 个人技能
20年职业历程,历任
擅长: 人力资源 项目管理
实战管理共创专家,企
擅长: 团队管理 经营管理
院长毕生专注于国学术
擅长: 企业战略 团队管理
国家职业技能考评员,
擅长: 经营管理 人力资源
22年企业实战,经历
擅长: 人力资源 团队管理
具有丰富的人力资源管
尚峰顾问在华为期间,
擅长: 人力资源 经营管理
高级咨询顾问,15年
聚焦AI技术与零售管理融合,提供智能数据
广州市 2025年07月29日
决新零售时代网红经济、社群经济、短视频经
上海市 2025年08月07日
本课程作为衔接企业“产、供、销”,协调企
深圳市 2025年08月29日
本课程目的在于使大家能掌握组织设计与流程
北京市 2025年07月19日
为了帮助企业和个人解决这些问题,掌握直播
上海市 2025年08月05日
过往的管理者更加注重管理事物和流程,很多
北京市 2025年10月25日
本课程解决问题的工具与问题分析与解决的步
课时:2天 讲师:刘成熙
让客户外围和内部人员帮忙引见客户高层,确
课时:1天 讲师:田牧
课程收益:1、掌握经营管理者的思维梳理与
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课时:2天 讲师:周希奇
此课程是高层管理者的必修课,以现代管理学