参加我们的激励理论培训课程,掌握如何有效提升员工动力与团队绩效。课程涵盖经典激励理论及实践技巧,适合管理者与HR专业人士。立即报名,激发团队潜能!
让企业没有浪费的用人
擅长: 人力资源
工作经验:现任上海卓
擅长: 品牌管理
2000年7月毕业于
擅长: 企业战略 人力资源
留法工商管理博士 ,
擅长: 企业战略 经营管理
曾任华南三一重工人力
长期为多家企业担任管
擅长: 团队管理 经营管理
经验丰富:实战型股权
擅长: 人力资源 企业战略
拥有“管理技能及素养
擅长: 团队管理 个人技能
20年职业历程,历任
擅长: 人力资源 项目管理
丁守海教授华为历练的
课中经常以企业自身问题案例结合课堂技巧工
上海市 2025年07月23日
提供ESG战略规划、碳资产管理、供应链尽
上海市 2025年08月25日
帮助学员打开经营视野,提供1套企业经营管
广州市 2025年07月25日
人效提升,降本增效是企业管理层很关注的一
上海市 2025年08月20日
建筑施工承包商;设备安装承包商;设备维护
上海市 2025年10月27日
系统掌握环境、健康与安全管理的关键能力!
苏州市 2025年09月25日
中小企业的相当一部分是家族企业,针对家族
课时:2天 讲师:卢驰文
结合世界领先企业的最佳实践,针对研发组织
课时:2天 讲师:江老师
企业再突破的时候也都遇到营销增量的问题,
课时:2天 讲师:刘成熙
在企业实战中,员工的有效激励机制和方法是
课时:2天 讲师:赵磊
组织绩效,个体绩效与公司绩效三者的关系;
目前主要从事人力资源系统的管理咨询与培训
课时:1天 讲师:赵磊
依托于多年的管理工作背景及管理培训、咨询
1. 企业的核心竞争力不是人才,而是人才
课时:1天 讲师:蒋小华
而是要经过不断地学习与启发才能成为称职的
课时:1天 讲师:曾子熙
团队运作中的共识与规范是需要被建立与实践