专业企业用工培训课程,涵盖员工技能提升、团队协作与管理等内容,助力企业优化人力资源管理,提高工作效率。定制化课程,满足不同企业需求,提升员工综合素质与企业竞争力。
笔名江林,毕业于中山
擅长: 个人技能
国内著名劳动法与员工
擅长: 人力资源
1968年出生于贵州
张仁藏律师,知名法律
擅长: 企业战略 人力资源
郑君:猎鹰式招聘理论
擅长: 人力资源 经营管理
17年+大型企业集团
擅长: 人力资源 团队管理
拥有17年纵深行业积
擅长: 生产管理
社会心理督导师、二级
拥有近十五年以上战略
擅长: 企业战略 品牌管理
陈朝晖 博士,教授
擅长: 企业战略
提升企业员工环保制度建立与管理、企业三废
苏州市 2025年10月20日
企业安全管理体系构建与实施,涵盖风险管控
上海市 2025年10月27日
树立公文文书沟通理念和正确的写作思维;正
广州市 2025年10月17日
通过3个最常用公文、5个次常用公文、工作
武汉市 2025年10月30日
本课程系统讲解温室气体核算体系的企业核算
苏州市 2025年12月22日
国内外安全生产体系运行逻辑,职业健康安全
苏州市 2025年12月17日
课程聚焦劳动关系热点问题,系统讲解劳动合
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劳动合同与试用期管理要点:1.防范欺诈需
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课程通过战略解码、目标攻坚和高效执行三大
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课程深度解析合同审核要点及经营风险防范策
对战略,管理,营销,产品,人力资源,等多
课时:2天 讲师:刘成熙
本课程结合Deepseek等大模型应用在
通过战略管理、商业模式创新与数字化转型等
建立战略规划委员会,由具体部门承担编制职
掌握战略规划与制定分析的思路与工具,善用
十五五战略规划的内涵与逻辑包括战略目标与