企业人力资源管理相关人员。
第1章:数据采集的标准和高效方法
?常见Excel使用错误和纠正技巧
?系统导入数据的格式化(日期时间;超长数字;数据分列合并;空行处理;特殊字符处理)
?正确采集日期和时间(正确输入;显示设置;日期和时间函数应用)
?正确采集文本和数字(输入技巧;数据格式转换;文本和数学函数应用)
?设置智能扩充下拉菜单(制作智能扩充选项的下拉菜单快速录入重复文字)
?设置数据输入规范(重新设计表格;区域分离;限定输入数据类型范围)
?设置指定操作区域(隐藏行列;隐藏工作表;保护表格模型;保护工作表及工作簿)
?导入其它来源数据MicrosoftQuery工具
?导入系统数据的最终秘技SQL
第2章:高效数据的处理和跟踪
?函数与公式的基础知识(相对引用和绝对引用、多表引用、多工作簿引用)
?让公式变得简单的命名功能(为单元格和区域命名;为文本或数值命名;为公式命名;自动命名)
?逻辑判断函数IF(基本应用;多层嵌套;让IF变得简单的AND.OR.NOT逻辑函数)
?多条件计数求和数据(COUNTIF;COUNTIFS;SUMIF;SUMIFS)
?多条件查找提取数据(VLOOKUP;INDEX;MATCH;CHOOSE;INDIRECT)
?设置智能扩充级联下拉菜单(制作逐级关联的智能多层下拉菜单)
?制作管理数据预警仪表板
第3章:高效数据透视和分析
?理解数据透视表
?透视表常规应用(数据快速分割重组;常用运算快速处理;数据快速分类汇总)
?透视表扩展应用(二维表格快速变一维表格;快速查询明细;瞬间拆分表格)
?同比和环比(快速海量数据分析)
?提取透视表数据(提取透视表数据制作汇总表格)
?动态数据透视表(智能同步扩充数据源)
?动态数据透视图(带选项的分析图表;切片器筛选应用)
第4章:高效数据的汇总和展示
?高级排序应用(中文排序;自定义排序;恢复排序前状态;多条件排序;排序扩展应用)
?高级筛选应用(日期时间条件筛选;文本条件筛选;多条件与筛选;多条件或筛选)
?分类汇总应用(快速分类汇总;分类汇总高级应用;分级显示)
?合并计算应用(快速汇总多个工作表;级联式快速汇总多个工作表)
?控件汇总应用(使用控件代替输入,让汇总报告智能化)
?多表关联查询(解决广东、广西、湖南、湖北等,这类多表同结构的查询需求)
?多表合并查询(解决从不同数据库来源,按照指定字段重新组合数据库,再完成各类查询需求)
?HR案例分析——薪酬福利
?加班统计表
?员工销售奖金计算
?个人所得税代扣代缴表
?带薪年假天数统计
?员工月度工资部门汇总
?批量制作员工工资条
?HR案例分析——人事数据统计分析
?人事信息数据表
?人事数据多条件求和计数
?人事数据表的两表比对
?员工人事信息数据查询表
?统计不同年龄段员工信息
?人力资源交互式动态综合分析
?管理案例分析
?批量分离特定文本、数据应用
例:产品名字、大类、系列名称拆分
客户姓名、电话、区域数据拆分
总公司与分公司、部门区域名拆分
?数据代码转换实际意义
例:问卷答案代码含义转换
产品代码含义转换
身份证号码含义转换
?数据查询表调用数据库应用
例:产品查询系统
客户查询系统
?函数容错处理应用
例:函数公式出错自动处理机制
胡冰老师:
主要背景资历:实战型管理技能教练,擅长管理技能教练式授课。课程以掌握“如何做”为核心理念,避免常规培训后只了解“为什么”,却不知如何做的普遍问题。讲师历经IT经理、实体销售、培训销售、销售经理、市场经理、市场销售总监等多行业多职位,并于管理咨询行业与众多咨询师、讲师合作多年,对培训方式选择与管理技能的转化有深入研究。曾任职正坤财税顾问有限公司市场销售总监、华盈恒信管理顾问有限公司项目经理、伯明顿人力资源管理顾问有限公司项目经理、昊元集团信息管理经理、里程实业IT经理、香港瑞福祥药业网络经理等职位。
授课风格:课程内容与工作紧密结合,启发及应用性极强,深入浅出的授课方式,步进式导师手把手演练,不错过任何一个知识点。超强亲和力,鼓励学员与老师交流,直接解决工作中的疑惑问题。善于使用管理经验结合专业能力,从管理方法的根本去解决表面的问题,提高学员处理问题的应变能力。所有课程均采用技能转化最有效的教练式加互动演练为授课方式,结合多年职业生涯中的管理案例,为学员带来100%的培训收益。
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