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期望均衡机制设计创始
擅长: 人力资源 经营管理
留法工商管理博士 ,
擅长: 企业战略 经营管理
14年工作经历一直研
擅长: 生产管理 项目管理
曾任华南三一重工人力
擅长: 企业战略 人力资源
行业资历:拥有深厚的
擅长: 经营管理 市场营销
首席咨询师,讲师,归
擅长: 企业战略 财税管理
谢良鸿,清华大学EM
擅长: 经营管理
项目管理实战专家,信
擅长: 项目管理
通用管理首席专家,
擅长: 企业战略 市场营销
李启发教授,党政课程
擅长: 企业战略
欢迎派出中高管组团参加本课程,既掌握领导
广州市 2024年05月09日
掌握三层级绩效目标分解的步骤、方法和关键
上海市 2024年07月04日
项目进度安排 排列活动顺序及估算活动持
北京市 2024年04月18日
1、任职资格由来和NVQ的标准结构 2
北京市 2024年05月18日
通过对服务情商培养,从人性出发、直击问题
深圳市 2024年04月12日
课程萃取世界级企业管理精华,系统性的阐述
天津市 2024年04月25日
本模块核心是:企业经营的竞争实质是人才经
课时:1天 讲师:苏秦弘
单元共同治理(Cell Common G
课时:2天 讲师:黄珞庭
目前处于全球经济增长放缓时期,企业间的竞
课时:2天
店面经营“四大之痛”:模式之痛:谁能告诉
课时:1天 讲师:刘有法
企业经营计划、部门年度计划与全面预算管理
课时:2天 讲师:江新安
课程意义: 管理始于战略!战略就是客户价
课程背景 讲述此课程基于四个令人遗憾的事
培训收益 2010年全国普通发票大换版,
课时:1天
第一部分农资经销商面临的六大困境 一、困
课时:1天 讲师:梅明平
家族企业到底为谁而办,该课程将反思过度重