专业用工招聘培训课程,帮助企业HR和管理者掌握高效招聘技巧与人才管理策略。课程涵盖招聘流程优化、面试技巧、用工法律风险规避等内容,助力企业快速匹配优质人才。
1968年出生于贵州
擅长: 人力资源
笔名江林,毕业于中山
擅长: 个人技能
社会心理督导师、二级
PTT国际专业讲师培
英国在华国际培训师协
擅长: 人力资源 团队管理
丁守海教授华为历练的
擅长: 企业战略 人力资源
国内著名劳动法与员工
在战略布局、运营管控
具有丰富的人力资源管
国家一级人力资源管理
擅长: 人力资源 经营管理
招聘面试关键要素的全面管理!十年磨一剑,
深圳市 2025年12月26日
善用AI的强大能力,应用于我们工作的各个
成都市 2025年10月17日
本次课程主要阐述了基于学习地图以及当下组
上海市 2025年10月18日
提升企业员工环保制度建立与管理、企业三废
苏州市 2025年10月20日
具有很丰富的企业管理策划和现场管理实务经
上海市 2025年10月20日
基于国内外功能安全管理标准和规范要求,详
上海市 2025年12月08日
课程聚焦劳动关系热点问题,系统讲解劳动合
课时:2天 讲师:林谦
掌握行动学习的来源、特点及流程,理解其六
课时:1天 讲师:曾子熙
培训对象包括人力资源、企业管理人员、工会
课时:2天 讲师:张立萍
本课程解析人力资源实务工作单元,结合新劳
课时:2天 讲师:张生
讲师平梵的加班费及用工成本控制课程涵盖法
课时:2天 讲师:平梵
第一部分教练理论包含企业需要教练的原因、
课时:1天 讲师:张雁滨
劳动合同与试用期管理要点:1.防范欺诈需
课时:2天 讲师:郑君
第一讲绩效管理面临的问题包括绩效考核中的
课时:2天 讲师:赵云龙
将招聘工作全部推给人力资源部,说明业务部
课时:2天 讲师:周先生
人才决定了终端的成败。在连锁行业人才匮乏
课时:1天 讲师:叶向阳