本专题汇聚与培养目标相关的各类培训课程,还包括热门公开课、培训资料、培训讲师和管理文章,以及培养目标的内训课程,欢迎报名咨询或定制培训方案。
曾任华南三一重工人力
擅长: 企业战略 人力资源
能够从岗位工作任务的
擅长: 人力资源 团队管理
高牵牛培训师、企业教
擅长: 企业战略 团队管理
教育学硕士、青少年五
长期为多家企业担任管
擅长: 团队管理 经营管理
营销管理实战专家
擅长: 市场营销
15年的大企业内销与
通用管理首席专家,
擅长: 企业战略 市场营销
让企业没有浪费的用人
擅长: 人力资源
英国在华国际培训师协
掌握部门战略目标制定的方法(BSC)以及
佛山市 2024年07月26日
方法论大道至简,提升团队当责意识与能力
深圳市 2024年07月19日
课前当责现状测评,课中二十个最佳行动测评
再伟大的战略目标也只能沦为一纸空谈! 唯
深圳市 2024年07月12日
这个培训通过对投诉客户心理的分析和实际案
广州市 2024年04月10日
注重课前的调查和课后的辅导落地:让培训成
深圳市 2024年07月24日
在课前即可评价课程绩效和可靠性的工具。规
课时:2天
课程说明:呼叫中心是搭建客户与公司的桥梁
培养高效管理者的影响力 领导技能 沟通艺
课时:2天 讲师:王茂
学习员工心理学,行为学,对现在“用工难”
执行力是成功管理的关键,现代管理的挑战
建立坚强执行力的团队 成功团队的三要素
一、课程背景(一)课程概述 TTT(培训
人际关系与领导力培养培训对象:承担领导角
课时:2天 讲师:王若文
(领导开训:强调学习的意义和纪律)导言、
导言、关于学习的效率及学习方法分析头脑风