卓越团队互动体验封闭训练课程

培训对象:

公司全体员工

课程介绍:

一生中必须学一次的心灵震撼课程

《卓越团队互动体验封闭训练课程》由张新厂老师综合世界及国内成功学、潜能开发、心理学、心灵学、行为学、管理学、企业教练技术、团队建设、、等顶尖课程进行整合、提炼，并结合市场需求和企业特点精心攻关和研发促进当今社会特别是广大精英加强团队建设，改善管理绩效，最终拓展心智潜能的创造性心态课程，，旨在激发人的激情、自信、责任与行动力，拓展人的思维、信念，挖掘盲点，开发潜能，提升创造力、沟通能力、团队凝聚力，建立信任互爱、感恩共赢的团队文化，实现个人心态的自我超越和学习型企业团队的构建，，反应强烈，好评如潮，得到参训单位和业界一致认可。

精品课程——《卓越团队互动体验封闭训练课程》

参训学员：公司全体员工

参训目的：促进团队融合，激发团队潜能；

展现团队风采，打造一流团队；

参训效果：

（一）、使你的团队达到巅峰状态

通过活动激发团队每个人的想象力，使你的团队在竞争中具有绝对的优势，脱颖而出从而使你的团队获胜。

（二）、团队价值观

一个团队，需要有统一的团队价值观。当有新的人员加入或有负面因素出现时，当团队价值观不统一时，你和你的团队应该怎么办？

（三）、突破自我、展现自我

通过活动让学员突破心理障碍，敢于做以前所不敢做的事，让自己的自信心再一次的提升。感受生命死亡边缘的恐惧，从而珍惜现有的一切。

（四）、团队集体荣誉感

通过活动，让队员亲身感受团队的伟大，团队的这份荣誉，是靠每位队员的努力赢来的，团队的荣誉就是大家每一位队员的荣誉。

（五）、团队合作性、团结性

当团队有人跌倒时，团队的每一位队员都应发挥自己最大的努力去帮助他，让他迅速站起来，只有团队每一位队员都站起来，都出一份力，这个团队才能壮大。

（六）、有效地沟通

说出彼此心中的感受，让对方更加了解你。中层管理者需要具备好的沟通技巧，通过游戏你将了解有效沟通的重要性。

（七）、感恩之心去工作

时刻怀揣感恩之心，用感恩的心去做人。当你真正发自内心的去感谢生命、感谢父母、感激身边每一位曾经帮助过你的人时，你的人生将与众不同；

参训形式：，采用目前国内最有效的互动体验全封闭式教学方式；

参训内容：挑选团队领袖，组建高效团队；

设定团队目标，参与团队竞争；

展现人格魅力，激发无限潜能；

挑战世界记录，超越团队极限；

有效地沟通感恩之心

提升团队成员执行力

参训特点：真情互动，激情四溢，场面感人，心灵震撼！

参训时段：两天或三天

参训人数：40人以上，80人为最佳

参训费用：面议

《卓越团队互动体验封闭训练课程》课程简介

培训师按照设定的课程要求，将参训团队临时组建成两支队伍，可设定为A队和B队，每队再分为3个小组。先进行丰富生动的破冰游戏，讲解有关体验式培训和团队、沟通、领导力的有关理论，组建团队，挑选团队领袖，进行公众选举，层层筛选，最后选择出两队的领袖，并进行就职演说和团队激励。

在各自“领袖”的带领指挥下，同场挑战互动，比智慧，比潜能，比意志，比反应，克服种种困难，冲破重重障碍。整个过程高潮迭起，群情激奋。主训师在整个过程中，严密监控，适时引导，不断激励，让每个学员始终处于竞争——挑战——超越——激励——成功——震撼——感动的状态。在课程尾声，团队最终创造性地完成任务，将不可能变为可能，最大限度地挖掘团队潜能，超越团队极限，跨越生命巅峰，由“领袖”确立的文化风范使团队战无不胜！

在挑战世界纪录，打造优势团队的培训过程中，“领袖”的人格魅力展现的淋漓尽致，团队的无限潜能激发的博大精深。真正达到了真情互动、激情四溢、场面感人、心灵震撼的空前效果。

《卓越团队互动体验封闭训练课程》—你真实、难忘的体验！

这是2008年最受企业关注的一堂课

这是打造团队高效执行力的经典培训

讲师简介: