​员工心态培养与自我管理

类别:个人技能      编号:KC82966

  • 开课日期培训天数上课地区状态
  • 2016年08月07-08日2天苏州市已过期
  • 2016年09月03-04日2天苏州市已过期
  • 2016年11月13-14日2天苏州市已过期
  • 原价:¥3280优惠价:¥3116

    招生对象:

    职场人员

    课程介绍:

    【课程说明】:

    中国的企业目前都正处在由经验型管理向职业化管理的转型过程中。能否尽快地彻底实现这种转型,直接关系到每个企业在未来的市场竞争中的生存发展能力。要实现这种转型,必须形成职业化的员工队伍。

    【课程收益】:

    本课程立足中国企业现状,帮助企业员工形成良好的职业心态、具备职业化所需要的各种职业技能,为企业提供的员工职业化训练方案。

    【课程大纲】

    一、积极的心态管理

    1.心态革命:我相信、我看见

    2.武装自己:每天进步一点点

    3.乐在工作:让工作成“快乐”生产基地

    4.知行合一:让思想飞翔、让行动结果

    5.感恩的心:感恩是一种智慧

    二、打造职业化习惯

    1.卓有成效:我能贡献什么?

    2.注重执行:用结果说话

    3.现地现物:有问题,现场解决

    4.消除浪费:降低成本就是增加利润

    5.规则意识:服从是员工的天职

    三、责任胜于能力

    1.选择了工作就等于选择了责任,

    2.许三多真傻吗?

    3.人们为什么对责任敬而远之?

    4.岗位股份制公司

    5.强者承担责任、弱者逃避责任

    四、工作重在到位

    1.到位不到位,相差一百倍

    2.要想发展快,工作先到位

    3.要想没问题,工作先到位

    4.要想效益高,工作先到位

    5.工作到位的八个基本要求

    五、高效率地工作

    1.讨论:为什么人们总说“很忙”?

    2.如何管理时间?

    3.分清轻重缓急

    4.生命若不是现在,那是何时?

    5.与其盯着新闻,不如常照照镜子

    六、如何有效沟通与协作

    1.良好的人际沟通与协作

    2.沟通漏斗原理

    3.沟通:鼓舞对方达成行动

    4.沟通步骤:编码、解码、反馈

    5.有效的倾听与表达技能

    七、做团队欢迎的人

    1.团队智慧:利他就是利已

    2.团队与群体的区别

    3.团队的行为曲线

    4.团队建设的基本原则

    5.团队案例分享

    讲师介绍:

    张老师

    上海市中小企业协会合作顾问,上海市注册咨询专家,高级培训师,资格认证培训师。工商管理硕士、管理&生产咨询培训师、企业转型升级咨询师。擅长TWI班组长项目、精益生产管理课程、现场5S及目视化等生产管理及中基层职业化培训咨询。现任多家企业(集团、上市公司)管理顾问、特约培训师。

    在咨询机构、三资企业、国企及民企中工作数年。从基层做起,在企业内不同的管理系统中担任过多种职务, 在企业中担任精益生产项目培训与推进,精益生产培训(SMED,5S与目视化,标准作业等),生产现场管理与改善培训,领班&组长培训,负责PCB厂人员管理与培训,车间现场精益改善推动及效率提升。

    张老师从事管理咨询业以来,完成了制造行业,机械电器,医疗,精细化工,等多种行业咨询项目和大量实战培训项目。

    擅长课程:

    中基层管理系列:《金牌班组长实战与能力提升》《现场主管管理技能实战》《时间管理与工作计划》《MTP中层管理人员技能提升》《高效沟通技巧》《TTT内部讲师训练》

    生产管理系列:《精益生产管理培训》《5S与目视化管理》《精益现场管理与改善》《车间准时化生产》《TPM全员设备自主保全》《生产成本降低与效率提升》

    职业化系列:《优秀员工职业化心态训练》《结果为王-员工执行力提升》《高绩效团队建设》《有效激励员工》

    授课风格:

    生动风趣、逻辑清晰、剖析深入、案例实用、图文并茂、授课过程极具感染力。培训内容均是在管理实践中总结和感悟而来,很多观点和方法都会给学员极大的启发和改变。培训效果得到参加培训人员及企业内部一致认可!

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