引爆式大客户销售

类别:营销管理      编号:KC25705

  • 开课日期培训天数上课地区状态
  • 2013年10月12-13日2天上海市已过期
  • 2013年10月26-27日2天天津市已过期
  • 2013年12月14-15日2天沈阳市已过期
  • 原价:¥3200优惠价:¥3040

    招生对象:

    销售经理、大区经理、工业品销售人员

    课程介绍:

    课程收益:1.参加了无数次销售培训,销售业绩不见提高,面对客户无计可施,问题到底出在哪里?

    2.消费品与工业品在销售模式方面有什么区别?这些区别对销售方法与模式有什么影响?在实际销售工作如何运用?

    3.销售理念如何落实到销售实际中,变为实实在在的销售业绩?培训能不能教会参训者实际的方法,给出实用的工具?

    《定向引爆式大客户销售》是专门针对大客户销售研发的课程,针对工业品的特殊性,结合心、体、技三层的课程结构,使参训者正确掌握、轻松学习,工具熟练使用,是深受企业喜欢的一门课程。

    课程收获:

    ?了解大客户销售的特点与销售技能

    ?将销售策略、最新销售心理学与销售技巧完美结合,在实际工作中运用自如

    ?对大客户销售流程中的每一步骤掌握3-5种专业解决方法

    ?建立客户忠诚度,让销售变成无穷链

    课程特点:

    1.面对一线销售人员,结合讲师自己多年实战经验,以技能训练为主,确保参训者掌握实战工具,提高工作业绩。

    2.以心、体、技三层结构组织课程内容,从理念——结构、流程——方法、工具三层次逐级展开,确保学员听着激动,想着冲动,实际会用。

    3.灵活运用多种培训手段:精彩销售故事、影视视频资料分析、现场模拟演练等,使参训者在笑声中成长,在触动中进步,在实际中自由运用,真正提高销售业绩。

    课程介绍:

    培训师总结自己18年销售经验,参考了该领域的权威研究成果——顾问式销售、SPIN销售、左右脑销售,针对中国企业开发的专业大客户销售培训课程。课程既有销售技能基本功的训练,又有最新的销售模型讲解,既有传统制造业的案例、又有最新科技企业的实践,课程实用面广,是广大销售专业人士近期的必选课程。

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    课程大纲

    1先入为主:大客户销售基础

    1.1大客户购买的4大特点

    1.2大客户销售的6步分析法

    1.3销售和购买流程的比较

    1.4大客户销售3种模式

    2带上销售的探雷器:客户开拓

    2.1客户画像技术

    2.2如何从存量客户归纳出贵公司的客户特征?

    2.37问找到目标客户

    2.4客户开拓的12种方法

    2.5销售线索转为销售机会的5个标准

    3观察销售的显微镜:客户分析

    3.1收集资料4步骤

    3.2客户购买魔方

    3.3客户购买决策的5种角色和6类人员

    3.4判断关键角色的EHONY模型

    3.5制定销售作战地图

    4点燃销售的驱动器:建立信任

    4.1客户关系发展的4个阶段

    4.2销售的核心是信任

    4.3建立信任的5种方法

    4.4客户4种沟通类型与应对策略

    5亮出销售的通行证:挖掘需求

    5.1企业的2类需求

    5.2个人的7种需求

    5.3绘制客户需求树

    5.4Spin的需求开发过程

    6开具销售的药方:呈现价值

    6.1FABE法

    6.2制作建议书的8项内容

    6.3使建议书演示效果提高4倍的秘诀

    6.4排除客户异议4种方法

    7争取销售的人参果:赢取承诺

    7.1议价模型

    7.2开局谈判的7项技巧

    7.3中场谈判的6项技巧

    7.4终局谈判的6项策略

    8套上销售的保鲜袋:跟进服务

    8.1启动销售的无穷链

    8.2客户群体组织化

    8.3客情管理与维护的6大方法

    8.4回收账款的5个要点

    讲师介绍:

    李成林老师

    国家注册高级咨询顾问、中国企业联合会特聘专家、《销售与市场》、《中国经营报》特约撰稿人、清华大学、西安交大客座教授。

    200余场培训演讲经验,权威理念、具体技能、正确态度,讲、练、用三位一体的课堂培训模式,带来实效的培训效果,使之成为最受企业主欢迎的培训师。

    培训特点:

    紧密结合一线实际工作组织编写培训内容,实用性强。

    18年销售管理工作经验,熟悉销售系统的各个岗位,对各岗位的素质、技能要求有系统深刻地认识,能针对各个行业,各种企业,各个岗位的具体要求,提供个性化的、实用的销售培训课程。

    心、体、技三层的课程结构,不但能提供理念、结构的传播,更注重技能、动作的操作训练与指导,将培训工作系统化,做到听着激动,想着冲动,课后行动,老板感动,确保培训能够提高企业的实际效益。

    咨询式培训,针对企业实际,既有先进模式介绍,成熟方法推荐,又有操作技能训练,高屋建瓴,系统全面,课程深入浅出,引人入胜,旁征博引,妙趣横生。

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