GJB5000A培训班

类别:质量管理      编号:KC24844

  • 开课日期培训天数上课地区状态
  • 2013年10月16-18日3天北京市已过期
  • 原价:¥3500优惠价:¥3500

    招生对象:

    科研院所、部队、参与军用软件开发的各机构质量部门负责人、产品研发与项目负责人以及主要技术人员。

    课程介绍:

    为了提高军用软件产品的质量,总装备部发布了GJB5000A-2008(军用软件研制能力成熟度模型)标准,规范了为达到研制高质量军用软件的目标,软件开发组织制定过程规范的基本要求,以及过程改进的路线图。

    实施军用软件开发标准,不能理解成仅仅盲目照搬照套书写一些标准化的文档。过程改进的关键是要理顺流程改变观念,从根本上优化已有的工作方式,从而达到质量和效率两个方面的改进。这就需要在理解标准的基础上,把体系的思想建立起来,知道为什么要这么做,形成过程规范的核心逻辑。在划定边界、明确目标的前提下,再根据软件开发组织和产品的具体情况,有针对性地解决问题。

    本课程依据GJB5000A-2008中首先要求实施的ML2进行讨论,重点在于实现该级成熟度所关注的问题、工程方法、重点需要把握的要点以及向更高成熟度提升的路线图。在课程中,首先原原本本的吃透标准,弄通标准的本意。再通过深入探讨这些规范的目标、方法和实践,从不同的侧面逐步展开分析,使学员从根本上理解这些规范的本质和实践方法,使规范真正能够落地,从而把军用软件产品质量提升到一个新的水平。

    四、培训内容

    第一讲GJB-5000A能力成熟度基本概念

    1)能力成熟度的基本概念

    能力成熟度的历史诱因

    软件过程的定义与改进

    2)GJB5000A的实施与评价

    实施GJB5000A需要关注的问题

    GJB5000A的咨询程序

    GJB5000A的评价工作程序

    3)军用软件研制能力成熟度模型整体框架

    GJB5000A的成熟度的表示方法

    GJB5000A模型体系结构

    GJB5000A基本过程之间关系

    4)GJB5000A的共用目标和实践

    第二讲项目策划(PP)

    1)为什么要实施项目策划规范?

    2)专用目标1:项目初始估计

    如何估计项目范围

    如何估计任务的规模

    如何定义项目生命周期

    如何建立工作量和成本的估计值

    3)专用目标2:制定项目计划

    如何编制项目进度表

    如何制定项目风险列表

    如何制定项目资源计划

    如何制定下属计划

    如何制定项目总计划

    如何制定里程碑阶段计划

    4)专用目标3:获得对计划的承诺

    承诺为什么重要与怎样进行承诺

    如何建立获取承诺的过程

    5)专用目标4:维护项目计划

    为什么计划必须得到维护

    如何建立维护项目计划的过程

    6)实践与案例:典型项目策划规程

    7)讨论与思考:建立良好的反馈控制系统

    第三讲项目监控(PMC)

    1)为什么要实施项目监控规范?

    2)专用目标1:对照计划监督项目

    项目测量面临的三大问题

    如何监督项目计划参数执行情况

    如何监督其它方面的问题

    3)专用目标2:分析并管理纠正措施

    如何分析项目计划执行状况

    如何分析其它方面的问题

    如何实施进展评审

    如何实施里程碑评审

    如何管理纠正措施

    4)实践与案例:典型项目监控规程

    5)讨论与思考:解决监控中发现的问题

    第四讲测量与分析(MA)

    1)为什么要实施测量与分析规范?

    2)软件度量与测量的基本方法

    3)专用目标1:安排测量与分析活动

    如何确定测量目标和测量项

    如何指明数据采集和存储规程

    如何指明分析规程

    4)专用目标2:提供测量结果

    如何采集与分析测量数据

    如何存储数据和结果

    如何交流测量与分析的结果

    5)实践与案例:典型测量与分析规程

    6)讨论与思考:如何通过数据分析发现问题

    第五讲需求管理(ReqM)

    1)为什么要实施需求管理规范?

    2)专用目标1:管理需求

    如何获得对需求一致的理解

    如何获取对需求的承诺

    如何维护需求的双向可追溯性

    如何标识项目工作与需求之间的不一致性

    如何进行需求变更控制

    3)实践与案例:典型需求管理规程

    4)讨论与思考:如何发现与控制需求变更

    第六讲配置管理(CM)

    1)为什么要实施配置管理规范?

    2)软件配置管理的基本方法

    3)专用目标1:建立基线

    如何标识配置项

    如何建立配置管理系统

    如何生成或发布基线

    4)专用目标2:跟踪和控制对基线的更改

    如何跟踪更改申请

    如何控制配置项

    5)专用目标3:建立和维护基线的完整性。

    如何建立配置管理记录

    如何执行配置审核

    6)实践与案例:典型配置管理规程

    7)讨论与思考:如何通过配置管理控制变更

    第七讲过程和产品质量保证(PPQA)

    1)为什么要实施软件质量保证规范?

    2)专用目标1:客观地评价过程和工作产品

    如何制定质量保证计划

    如何客观地评价过程与工作产品质量

    3)专用目标2:提供客观深入的了解

    如何对质量问题进行跟踪

    如何交流并确保不符合项得到解决。

    如何建立质量保证记录

    4)实践与案例:典型质量保证规程

    5)讨论与思考:如何建立有效的质量工程体系?

    第八讲供方协议管理(SAM)

    1)为什么要实施供方协议管理规范?

    2)专用目标1:建立供方协议

    如何确定获取方式与选择供应方

    如何建立供方协议

    3)专用目标2:满足供方协议

    如何确保供方协议得以执行

    如何监督所选择的供方过程

    如何评价所选择的供方工作产品

    如何接收和移交所获取的产品

    4)实践与案例:典型供方协议管理规程

    5)讨论与思考:在软件外包管理中需要注意的问题

    第九讲课程的总结与讨论

    讲师介绍:

    谢老师:教授,培训中心副校长,GJB5000A-2008高级咨询顾问,大型电子对抗项目负责人、首席系统架构师,对软件过程与工程管理与具有深邃的理论见解和实践知识。

    谢老师多年从事软件工程项目以及教学研究,尤其在软件工程系统架构和需求分析领域,曾作为首席架构师完成大型军用项目并获科技成果奖,作为首席设计师完成石油化工仿真系统,谢老师精通设计与实现,在高速公路管理系统、地铁信息化平台、大型网站、金融信息化、商用软件设计、钢铁信息化等领域担任多家公司顾问,指导开发过程管理、分析和架构设计。

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