卓越济南团队特训赢

类别:人力资源      编号:KC20734

  • 开课日期培训天数上课地区状态
  • 2012年06月16-17日2天济南市已过期
  • 原价:¥600优惠价:¥600

    招生对象:

    团队及优秀员工企业中高层管

    课程介绍:

    中国商企崛起──《赢在执行》

    引言:

    1.为什么部门之间、员工之间总是互相推卸责任?

    2.为什么公司很多制度反复强调,却总是不能长

    期有效落实?

    3.为什么企业众多良好的经营决策和战略,在执

    行中总是大打折扣?

    4.到底什么才是真正的执行?到底如何才能提

    升团队的执行力?

    帮助企业:

    帮助中高层明白管理中身教远远大于言教,执行必须从领导开始;

    帮助中高层了解任务不等于成果,市场不要苦劳只要功劳;

    帮助中高层明白企业时刻存在危机,员工的危机意识决胜企业的生存与发展;

    帮助中高层真正了解管理的本质和目的:将企业战略执行到位!

    达到效果:打造强势、高绩效的中高层;提升团队执行力和凝聚力;

    提升员工的责任和成果意识;调整员工心态、留住人才;

    提高中高层管理者的执行力;培养员工感恩心态;

    为使贵企业能顺利组织本次活动,现将相关事项明确如下:

    一、费用:本次课程不需要贵公司承担讲师授课费。

    二、时间:由贵公司安排,双方协商后确定培训时间

    三、地点:贵公司会议室或培训室(为企业节约成本)

    课程大纲

    第一部分:责任思维---执行的基础

    责任导向思维:1、优秀管理者的共同特点:责任思维

    2、企业的怪圈现象

    3、管理者的两种思维方式

    4、透过责任思维来提升执行能力的两条操作建议

    5、领导者是执行的第一责任人

    第二部分:成果思维---执行的灵魂

    成果导向思维:1、什么是真正的成果?

    2、企业和客户的关系,老板和员工的关系

    3、任务VS成果

    4、企业靠成果生存,员工靠成果发展

    5、任务型员工与成果型员工的区别

    第三部分:狼性思维---执行的精神

    狼性思维:1、社会发展的基本原理--适者生存

    2、企业的永续动力--建立提升以及淘汰机制

    3、企业的炼丹炉--建立培训及开发人才机制

    4、人进步是因为有危机感

    5、华为、恒星等成功企业分析

    第四部分:高标准严要求---执行的操作

    高标准严要求:1、什么叫高标准、严要求?

    2、要么不做,要做就做第一名

    3、99%的合格率意味着什么?

    4、海尔案例分析

    第五部分:感恩心态---执行的永续动力

    感恩心态:1、为什么要感恩?

    2、用爱心做事业,用感恩的心做人

    3、感恩父母、感恩老板、感恩员工

    讲师介绍:

    老师介绍:

    纪鹏超讲师

    国际教练联合会注册企业教练

    恒星商业企管顾问集团 总经理

    恒星商业企管顾问集团 TTT导师

    三一顶尖销售系统创始人

    中国顶尖团队训练策略创始人

    曾经令到多家商业企业业绩提升50%以上

    热门公开课

    MTP中高层管理者卓越领2024-04-26/广州 心理学在员工激励和团队管2024-07-24/深圳 党风廉政建设操作实务专题2024-04-23/厦门 5S6S7S管理变革与精2024-06-27/深圳 违纪违规员工处理、劳动合2024-07-12/广州 TD实战:任职资格体系与2024-05-18/北京